今年以來(lái)，大荔縣不斷創(chuàng )新人才工作方式，強化人才戰略、搭建創(chuàng )新平臺、集聚內外力量，促進(jìn)人才和資源下沉基層，為鄉村全面振興提供強有力的人才支撐。

“步步為營(yíng)”，建強機制“增動(dòng)力”。深入實(shí)施鄉村人才振興專(zhuān)項行動(dòng)計劃，政策持續加力，打出一套落到實(shí)處的“組合拳”，為鄉村發(fā)展增添新動(dòng)能。不斷優(yōu)化人才工作聯(lián)絡(luò )服務(wù)機制，多渠道、多層次、多形式對接本土人才、返鄉創(chuàng )業(yè)青年及致富帶頭人等，建立優(yōu)秀人才信息庫，充分挖掘本土人才的強勁潛力。廣泛動(dòng)員社會(huì )力量，充分發(fā)揮農技站、農村科普示范基地、農村致富帶頭人等作用，圍繞傳播技術(shù)、帶強產(chǎn)業(yè)、服務(wù)群眾等方面扎實(shí)開(kāi)展工作，引導優(yōu)質(zhì)人才資源向基層聚集。

“以點(diǎn)帶面”，群策群力“強內力”。以冬棗、黃花菜、雜果、玉米等主導產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn)，組織開(kāi)展農技專(zhuān)家下基層培訓和技術(shù)指導服務(wù)活動(dòng)，深入田間地頭面對面、手把手指導群眾，解決群眾農業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中遇到的難點(diǎn)問(wèn)題。堅持理論與實(shí)踐相結合、集中培訓與現場(chǎng)實(shí)訓相結合、線(xiàn)上培訓與線(xiàn)下培訓相結合等方式，圍繞種養殖、加工、農村物流、電子商務(wù)等產(chǎn)業(yè)，以家庭農場(chǎng)、農民合作社、農業(yè)企業(yè)等新型農業(yè)經(jīng)營(yíng)主體領(lǐng)辦人和骨干為重點(diǎn)，持續強化對本土人才的源頭培養，累計培育高素質(zhì)農民4543人，其中高級180人、中級1043人、初級3320人。

“招賢納士”，示范引領(lǐng)“激活力”。不斷打造創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新平臺，建成省級專(zhuān)家工作站1所、市級專(zhuān)家工作站9所、縣級特色農業(yè)專(zhuān)家工作站3所，柔性引進(jìn)中國農業(yè)大學(xué)、電子科技大學(xué)、西北農林科技大學(xué)等專(zhuān)家人才60余人，不斷發(fā)揮專(zhuān)家團隊作用，推行產(chǎn)學(xué)研用一體化，開(kāi)展各類(lèi)學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，做好新技術(shù)、新品種的試驗、示范和推廣工作。同時(shí)，精準選優(yōu)儲備人才，培育“113”人才222名，幫助村組強組織、興產(chǎn)業(yè)、抓治理、優(yōu)服務(wù)，通過(guò)他們的示范引領(lǐng)作用，輻射帶動(dòng)周邊廣大群眾，實(shí)現農業(yè)增效、農民增收、農村富裕現代化新局面。

供稿：大荔縣委組織部